متن خبر

در نشست تخصصی بررسی ضرورت تشکیل سازمان نظام حسابداری که با حضور مدیران انجمن های صنفی حسابداران ایران از یازده استان کشور به میزبانی انجمن صنفی حسابداران استان اصفهان، اعضای هیات مدیره و رئیس اداره تعاون، کارورفاه اجتماعی شهرستان اصفهان برگزار شد، روند تشکیل کانون های عالی صنفی حسابداری در دو بخش کارفرمایی و کارگری و طرح ایجاد سازمان نظام حسابداری تشریح گردید.

به گزارش خبرنگار اقتصاد بازار، الهام شبکه ساز، رئیس انجمن صنفی حسابداری استان اصفهان با استقبال از حضور روسای انجمن ها از دیگر استان ها، گفت: این دومین نشست روسای انجمن های صنفی حسابداری کشور است که با توجه به رویکرد جلسه برای تشکیل کانون عالی و انتخاب نمایندگان و افرادی که قرار است مراحل تشکیل کانون ها را در تهران و در ارتباط با مجلس و نهادهای مسئول پیگیری نمایند، مراحل تشکیل نهاد صنفی، تشریح و سپس، رای گیری با حضور روسای انجمن ها از استان های اصفهان، خوزستان، خراسان جنوبی، البرز، کرمان، یزد، گیلان، قزوین، زنجان، گلستان و… انجام می شود.

وی به روسای انجمن ها توصیه کرد: با نمایندگان استانی خود در مجلس شورای اسلامی برای تصویب طرح نظام جامع تعامل داشته باشند. زیرا، این طرح به ارتقای جایگاه حرفه ای حسابداران کمک خواهد کرد.

علیرضا موحد، رئیس اداره تعاون، کارورفاه اجتماعی شهرستان اصفهان با اشاره به جایگاه مدنی انجمن ها و نهادهای صنفی برای انعکاس نظرات خود به نهادهای حاکمیتی و تاثیرگذاری در تصمیم گیری، به تشریح فرایند قانونی تشکل ها پرداخت.

موحد در بیان ماده 131قانون کار درباره چگونگی تشکیل انجمن های صنفی کارگری و کارفرمایی، حد نصاب 10نفر را برای تشکیل انجمن اعلام کرد و افزود: با توجه به نوع فعالیت حسابداران و حسابرسان، می توانید برای تشکیل انجمن صنفی کارگری و یا کارفرمایی درخواست نمایید و با وجود 5 انجمن صنفی در سطح استان، تشکیل کانون استانی بعنوان مرجع بالاتر امکان پذیر می گردد. همچنین، کانون های عالی کشوری مرجعی بالاتر است که شامل کانون های صنفی از استان های مختلف می شود و دارای قدرت بیشتری است.

وی اضافه کرد: انجمن های صنفی تنها با نظر وزارت تعاون، کارورفاه اجتماعی می توانند کانون عالی تشکیل دهند و استان ها چنین اختیاری ندارند.

ادامه مطالب …

لینک خبر: http://yun.ir/cg8zb2